愛佛莫斯和國際金融公司研究:通過數位化實現印尼底層經濟體就業機會,是推動經濟增長的關鍵
峇里島,印尼,2023年10月23日 — 估計有2,616萬印尼人,佔總人口9.54%生活在貧困線以下,對基本需求和經濟機會的接觸有限。在底層的工人通常從事非正式工作或低技能工作,收入潛力有限,社會保障或事業和經濟提升機會有限。
The Community of Evermos Reseller maintain Community Gatherings or Kopdar as an outlet for sharing best practices of selling and communication skills.
另一方面,電子商務在印尼是一個巨大的增長機會,估計2015年至2020年間印尼網民增加5,000萬人,有潛力開拓經濟提升機會。然而,大多數消費者和賣家由於數碼能力不足、缺乏銀行賬戶和對網上產品真偽缺乏信心等障礙而無法參與電子商務渠道。Evermos視此為一個機會,以克服這些障礙,讓印尼人有機會建立自僱微型企業網絡,賺取收入。
世界銀行集團成員IFC發布了其報告《「包容性就業:在底層推進經濟機會」》,與Evermos合作,作為擴大底層就業的商業個案之一,並強調公司和投資者可以採納的新興良好實踐。個案研究指出,高成本和後勤挑戰阻礙了印尼中小企業(中小企業)和微型企業充分參與日益增長的電子商務行業。然而,Evermos利用包容性就業實踐,成功解決這些挑戰,擴大底層經銷商網絡,為他們提供收入,並迅速擴大其市場覆蓋面。
「私營部門作為就業的主要來源,在創造就業方面扮演關鍵角色。」IFC性別和經濟包容項目負責人Alexis Geaneotes女士表示。
根據報告提到,Evermos最初在低收入城市建立平台。Evermos經銷商平台為印尼人提供賺取額外收入的機會,其中三分之一的人它是唯一的收入來源,尤其是待在家中的母親。經銷商通常每天在Evermos平台花三小時,平均每月賺取43美元。表現優異的人每月可以賺取191美元,相當於國家最低工資。
除了平台外,Evermos還採用以下包容性就業實踐:參與度,提供靈活工作時間和無需任何設備或資本要求(只需手機)。提升,全面培訓和專業發展;為表現優異的經銷商提供技能提升計劃,成為「社區領袖」,然後授權,建立社區會議和網上群組作為經銷商與Evermos直接對話和反饋渠道。
Evermos聯合創始人兼可持續發展負責人Iqbal Muslimin表示:「我們社區領袖和培訓師的作用,對推動包容性就業至關重要。」成立於2018年的Evermos繼續通過數位化平台,與更多1,200家印尼中小企業建立聯繫,覆蓋超過70萬名經銷商,重點面向底層,通過佣金最終提升家庭經濟。
關於Evermos
Evermos是一個連接商務平台,通過提供分銷渠道和商務服務,為當地品牌和弱勢社區提供支持,重點推介符合伊斯蘭教原則的精選產品。Evermos作為一站式平台,為當地品牌提供全方位商務解決方案和支持所有經銷商的服務。我們提供全面培訓,支持所有經銷商的成功,不分性別、教育背景、地理位置或收入水平。
Evermos於2018年11月在印尼成立,已建立印尼最大的以經銷商為基礎的連接商務網絡,遍佈印尼全國的超過16.5萬名活躍經銷商和1,600家中小企業合作夥伴。至今,Evermos獲得多項行業獎項,例如亞太地區福布斯亞洲100強新秀獎、2022年聯合國婦女權能原則獎,並成為Endeavor企業家全球網絡成員。Evermos也是世界經濟論壇全球創新者社區的成員,這是一個專為全球最具前瞻性的初創公司和快速成長企業而設的專屬群組,它們處於技術創新和倫理商業模式的前沿。
關於IFC
IFC是世界銀行集團旗下專注於新興市場私營部門的最大全球發展機構。我們在100多個國家工作,利用我們的資本、專業知識和影響力,在開發中國家創造市場和機會。2022財政年度,IFC承諾向開發中國家私營公司和金融機構提供達328億美元的資金,利用私營部門的力量結束極端貧困和促進共享繁榮,幫助經濟應對全球疫情帶來的影響。欲了解更多信息,請訪問www.ifc.org。
關於報告
「包容性就業:在底層推進經濟機會」
由IFC撰寫
https://www.ifc.org/en/insights-reports/2023/inclusive-employment-advancing-economic-opportunities-at-the-base-of-the-pyramid